IC Holding ve SAP’den geleceğin dijital önderlerine meslek fırsatı

İSTANBUL (İGFA) – Kurumsal uygulama ve iş odaklı yapay zeka tahlilleri alanında önder SAP ile insan ve etrafa duyulan toplumsal sorumluluk şuurunu teşvik eden idare anlayışıyla yarım asırdır inşaat, güç, turizm ve altyapı dallarında faaliyet gösteren IC Holding iştirakinde gerçekleştirilen SAP Genç Profesyoneller Programı’nın 13. periyodu tamamlandı. Yüzlerce müracaat ortasından seçilen 30 genç, 26 Ağustos’ta başlayan ve iki ay süren ağır bir eğitim sürecinin akabinde mezun olmaya hak kazanarak sertifikalarını aldı.

IC Holding Bilgi Teknolojileri Lideri (CTO) Tolga Yeşildal, mezuniyet merasiminde yaptığı konuşmada, “İş dünyasındaki büyük dijital dönüşüm nedeniyle birçok bölümde eğitim ve tecrübe açısından kâfi donanıma ve niteliğe sahip profesyonel bulmakta zorluk çekiliyor. Bu durum şirketlerin rekabet gücünü etkiliyor ve projelerin istenilen kalitede ilerlemesini zorlaştırıyor. Nitelikli takım açığını kapatmak için, SAP’in hayata geçirdiği Genç Profesyoneller Programı üzere eğitim programları büyük değer taşıyor. Bu programı destekleyerek, ülkemizin dijital teknolojiler alanında yeni yetenekler kazanmasına katkı sunmaktan memnunluk duyuyoruz. Programı muvaffakiyetle tamamlayan genç profesyonelleri kutluyorum. Meslek gelişim süreçlerinde de onların yanında olmaya devam edeceğiz” dedi.

IC Holding Yetenek Kazanımı ve İdaresi Kıdemli Müdürü Derya Dali de “IC Holding olarak SAP iş birliği ile gençlerin teknoloji alanındaki mesleksel gelişimini desteklemekten büyük memnunluk duyuyoruz. Gençlerin profesyonel hayata adaptasyonu için bu stil yapılandırılmış ve kapsamlı eğitim programları büyük kıymet taşıyor. Potansiyel çalışma arkadaşlarımızı desteklemek, geleceğe yönelik yaptığımız yatırımın değerli bir kesimi. Başta SAP’nin düzenlediği Genç Profesyoneller Programı olmak üzere bu üslup gelişim programlarına takviye vererek gençlerin potansiyellerini en üst seviyede ortaya koymalarına katkı sağlıyoruz.” diye konuştu.

Türkiye’de Genç Profesyoneller Programı’ndan mezun olan öğrencilerin neredeyse yüzde 100’ünün işe yerleştirildiğini belirten SAP Türkiye Genel Müdür Yardımcısı Fazilet Şekeroğlu, “Dünya ticaretinin nabzı SAP ile atarken, biz de bu heyecan verici ekosisteme yeni profesyoneller yetiştirmeye devam ediyoruz. Müşterilerimizde ve iş ortaklarımızda SAP alanında çalışan 14 bini aşkın danışmanla geniş bir ağa sahip olsak da, yeni teknolojilerin süratle gelişmesiyle birlikte nitelikli SAP uzmanına olan talep her geçen gün artıyor. IC Holding iş birliğiyle hayata geçirdiğimiz 13. SAP Genç Profesyoneller Programı’nın en dikkat çeken özelliklerinden biri, mezunlarımızın %57’sinin genç bayanlardan oluşmasıydı. Teknoloji bölümünde bayan istihdamın artırılmasına yönelik çalışmalarımıza farklı programlarımızla da devam edeceğiz. Mezunlarımız yalnızca iş hayatına değil, ülkemizin teknoloji ekosistemine de bedel katmak için seyahate çıktı. Bu manalı serüvende bize eşlik eden tüm gençlere teşekkür ediyor ve muvaffakiyetler diliyorum” dedi.

Programdan mezun olan gençler, SAP’nin kurumsal kaynak planlama tahlili S/4HANA, bulut ve iş alanında yapay zeka tahlilleri hakkında yetkinlik kazanarak 2 farklı sertifika sahibi oldu. Yüzlerce müracaat ortasından seçilen gençler, SAP Danışmanı unvanıyla SAP iş ortakları ve müşterilerinde istihdam edilecek. Program ile üniversiteden yeni mezun gençlerin teknik marifetlerinin yanı sıra bağlantı, tasarım odaklı düşünme üzere ferdî gelişimlerinin de desteklenmesi amaçlanıyor.

Dünya genelinde 2012’den bu yana gerçekleştirilen ve 4 bin 500’e yakın mezun veren SAP Genç Profesyonel Programı toplam 42 ülkede yürütülüyor. 2018’den bu yana Türkiye’de de gerçekleştirilen ve 300’e yakın mezun veren SAP Genç Profesyonel Programı ile Türkiye’nin önde gelen kurumlarına SAP danışmanlık hizmeti verecek uzmanların yetiştirilmesi hedefleniyor. Program sayesinde dijital iktisattaki yetenek muhtaçlığının karşılanmasına dayanak sağlanıyor.